DEEP - Team Leader - Service Desk

Date: 20 janv. 2025

Lieu: Luxembourg, Luxembourg

Entreprise: POST Luxembourg

 

 Afin de renforcer les équipes de DEEP au sein de notre équipe Customer Support and Operations nous recherchons actuellement un(e) Team Leader - Service Desk (m/f/n) à temps plein.

Vos missions

  • Coordonner, motiver et accompagner l’équipe pour atteindre les objectifs fixés.
  • Développer les compétences des collaborateurs en organisant des formations et en partageant les meilleures pratiques.
  • Suivre la performance individuelle et collective à travers des KPIs définis et fournir les rapports correspondants à la hiérarchie.
  • Animer les réunions d’équipe et la répartition des activités au quotidien.
  • S’assurer que les besoins et attentes des clients sont pris en compte et traités efficacement en tenant compte des SLA.
  • Intervenir en cas d’escalade pour résoudre des problèmes complexes et maintenir la satisfaction client.
  • Identifier et mettre en œuvre des améliorations des processus pour maximiser l'efficacité des opérations et améliorer la satisfaction client.
  • Proposer et intégrer des outils technologiques innovants pour faciliter les opérations et l’expérience client.
  • Assurer une collaboration fluide avec les autres équipes de support, au sein du département mais aussi en dehors.
  • Travailler quotidiennement en toute autonomie et prendre en charge toute autre demande qui permettrait de faire progresser DEEP.

Votre profil

  • Expérience dans la gestion d’équipe
  • Expertise dans le domaine du Service Desk, pour les processus d’incident management et request fullfillment
  • Capacités en résolution d’incidents et support technique
  • Connaissances des SLA et KPI
  • Excellentes compétences en leadership et communication
  • Connaissances techniques relatives aux métiers et services de DEEP
  • Maitrise du français et l'anglais. Toute autre langue sera considérée comme un atout

Intéressé(e) ?

 

Envie de relever un nouveau défi professionnel dans une entreprise multiculturelle et dynamique, qui investit dans le développement et le bien-être de ses collaborateurs ?

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Une copie conforme de votre diplôme et une copie récente de l’extrait du casier judiciaire vous seront demandées au cours du processus de recrutement.

 

#Niveau intermédiaire

#HYBRID

#CDI