Stagiaire en Compliance Telecom
Date: 31 juil. 2020
Lieu: Luxembourg, Luxembourg
Entreprise: POST Luxembourg
Acteur majeur des télécoms et opérateur national du service postal et financier postal, le groupe POST Luxembourg est un pilier incontournable de l'économie luxembourgeoise.
POST Luxembourg dispose d'un Service Compliance Télécom & Courrier au sein de la Direction Juridique & Compliance. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) :
- Participer à des activités quotidiennes du Service
- Rédiger les avis de conformité
- Participer à des analyses économiques dans les domaines d'expertise du département et notamment dans les domaines suivants : tests de ciseau tarifaires, mener des analyses de conformité avec le droit de la concurrence et le cadre réglementaire, procéder à des « regulatory assessment » pour des produits/services, garantir la conformité des produits et un positionnement correct par rapport aux exigences réglementaires
- Être titulaire d’un diplôme universitaire en Economie ou en Gestion d’entreprise (BAC+4 minimum)
- Maîtriser les langues française et luxembourgeoise, la connaissance de l’allemand et/ou de l’anglais constituant un avantage
- Avoir un esprit critique, une bonne capacité d’analyse et un esprit de synthèse
- Avoir une grande capacité d’écoute et une bonne capacité de communication tant à l’oral qu’à l’écrit
- Disposer d’une première expérience (stage, contrat de travail, ou travail d’été) en cabinet d’avocats et/ou dans le service juridique d’une entreprise constitue un avantage
- Être conventionné(e) par un organisme de formation (école, université)
ntéressé(e) ?
Quoi de mieux qu’un stage pour gagner en expérience et pour découvrir une entreprise innovante ?
POST Luxembourg propose de nombreux stages de longue durée, qui permettent aux étudiants d’acquérir de nouvelles compétences, au sein d’un environnement agréable et dynamique.
Rejoignez-nous en cliquant sur "Postuler".
Une copie conforme de votre diplôme et une copie récente de l’extrait du casier judiciaire vous seront demandées au cours du processus de recrutement.
POST souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi
